strefa eksperta strefa eksperta strefa eksperta SPOJRZENIE, KTÓRE RATUJE ŻYCIE Yalea, marka Grupy DE RIGO, znana z konsekwentnego wspierania kobiet, otwiera nowy rozdział swojego zaangażowania. Projekt „Mothers Beyond Borders” kieruje uwagę i konkretne wsparcie tam, gdzie codzienna opieka okołoporodowa wciąż pozostaje luksusem – do szpitala położniczo- -pediatrycznego prowadzonego przez organizację Lekarze bez Granic (franc. Médecins Sans Frontières) w Khost, prowincji na wschodzie Afganistanu. To także naturalna kontynuacja sposobu komunikacji marki, która od lat opowiada historie kobiet przełamujących bariery i wychodzących poza utarte schematy. Tym razem uwaga kieruje się jednak ku kobietom, dla których największym wyzwaniem nie jest walka o awans czy uznanie, lecz samo bezpieczne przeżycie porodu. Poprzednia kampania „Beyond the Glass Ceiling” – z bohaterkami takimi jak rzemieślniczka, sędzia sportowa, zawodniczka taekwondo czy bokserka – pokazywała kobiety, które odniosły już swoje zwycięstwa. „Mothers Beyond Borders” cofa nas do momentu, w którym ta walka dopiero się zaczyna: do podstawowego prawa kobiety do bezpiecznego macierzyństwa i szansy na dalsze życie. Khost – miejsce, w którym statystyki bolą Afganistan od lat pozostaje jednym z najtrudniejszych kontekstów humanitarnych na świecie. Każdego roku około 4300 kobiet umiera tam na skutek powikłań ciąży lub porodu. Jedno na trzynaścioro dzieci nie dożywa pierwszych urodzin. Duża część populacji ma ograniczony dostęp do opieki, a deficyty systemu ochrony zdrowia dotykają w pierwszej kolejności kobiet i matek. Szpital MSF w Khost odpowiada na tę sytuację konkretem: każdego roku zapewnia opiekę kobietom na wszystkich etapach ciąży i asystuje przy ponad 25 000 porodów. Świadczy też ratującą życie opiekę położniczą i neonatologiczną w nagłych przypadkach, obejmując nią znaczną część populacji prowincji. Ten model działa również dlatego, że respektuje lokalne normy kulturowe. 70% personelu medycznego i logistycznego stanowią kobiety – to warunek, by pacjentki w ogóle przekroczyły próg szpitala i pozwoliły się zbadać. Decyzja, by szpitalem w przeważającej mierze zarządzały kobiety, nie wynika z ideologii. Wynika z chłodnej kalkulacji: bez tego warunku znaczna część populacji w ogóle nie miałaby dostępu do opieki położniczej i ginekologicznej. „Poród powinien być czasem radości, a nie smutku. Ale ryzyko związane z urodzeniem dziecka w Afganistanie – brak bezpieczeństwa, brak dostępu do opieki, problemy 4
RkJQdWJsaXNoZXIy NDI0NjE=